Jueves, 06 Marzo 2014 06:56
Colombia lidera Conferencia Interamericana de Ministros de Trabajo
Escrito por Fernando Salazar
El Ministerio del Trabajo a través de la Oficina de Cooperación y Relaciones Internacionales y la Secretaria General asistieron a la reunión de planeación de la Conferencia Interamericana de Ministros de Trabajo los días 27 y 28 de febrero, 2014 convocada por la OEA en Washington. Colombia ejerce la presidencia de la Conferencia.
En esta reunión participaron: Ministerios de Trabajo que lideran la CIMT (Troika: Colombia, El Salvador y México, Presidentes y Vicepresidentes de los Grupos de Trabajo: Argentina, Canadá, Estados Unidos, Bahamas, Perú y Barbados), COSATE, CEATAL y organismos internacionales OIT, BID, CISS, OPS.
Objetivos:
1. Establecer el Calendario de Trabajo de la CIMT 2014-2015, que permitirá cumplir la Declaración y el Plan de Acción de Medellín.
2. Definir responsabilidades y compromisos financieros o en especie, y asegurar la coordinación entre los principales actores del proceso de la CIMT (Ministerios, COSATE, CEATAL y organismos internacionales claves).
3. Revisar la situación financiera de la Red Interamericana para la Administración Laboral (RIAL) y decidir la destinación de las contribuciones recibidas hasta el momento.
En la reunión se elaboró el Cronograma de actividades que permitirá cumplir con la Declaración de Medellín y el plan de acción aprobados en la reunión Ministerial en el mes de noviembre de 2013 en Medellín Colombia, en la que participaron 28 delegaciones de toda América, se priorizaron los siguientes temas:
Grupo de Trabajo 1:
Diálogo social para la estabilidad laboral, a partir de la libertad sindical, la negociación colectiva y las empresas sostenibles con trabajo decente.
Formalización de la economía informal, enfrentar el empleo precario y ampliar la protección social
Estrategias articuladas para mejorar la inserción al mercado de trabajo
Equidad, erradicación de la discriminación y la desigualdad social
Grupo de Trabajo 2:
Salud y Seguridad Ocupacional con énfasis en sectores de alto riesgo
Cumplimiento de la legislación laboral, vigencia efectiva de los Principios y Derechos Fundamentales de Trabajo y fortalecimiento de la inspección del trabajo
Estrategias para la prevención y erradicación del Trabajo Infantil, especialmente en sus peores formas
Cooperación internacional en materia laboral
Uno de los objetivos propuestos que fue liderado por Colombia es la realización de un Estudio sobre convenios bilaterales y multilaterales de seguridad social, con el objeto de avanzar en la propuesta la celebración de un convenio multilateral del ámbito americano, que busca definir las reglas mínimas para asegurar la cobertura en pensiones y en protección a la vejez para quienes se trasladen entre los Estados de América, asegurando esquemas que permitan la portabilidad de derechos y la definición de las responsabilidades de las autoridades y operadores. Este estudio se realizará con cooperación de la CISS, Rial y OEA.
En esta reunión participaron: Ministerios de Trabajo que lideran la CIMT (Troika: Colombia, El Salvador y México, Presidentes y Vicepresidentes de los Grupos de Trabajo: Argentina, Canadá, Estados Unidos, Bahamas, Perú y Barbados), COSATE, CEATAL y organismos internacionales OIT, BID, CISS, OPS.
Objetivos:
1. Establecer el Calendario de Trabajo de la CIMT 2014-2015, que permitirá cumplir la Declaración y el Plan de Acción de Medellín.
2. Definir responsabilidades y compromisos financieros o en especie, y asegurar la coordinación entre los principales actores del proceso de la CIMT (Ministerios, COSATE, CEATAL y organismos internacionales claves).
3. Revisar la situación financiera de la Red Interamericana para la Administración Laboral (RIAL) y decidir la destinación de las contribuciones recibidas hasta el momento.
En la reunión se elaboró el Cronograma de actividades que permitirá cumplir con la Declaración de Medellín y el plan de acción aprobados en la reunión Ministerial en el mes de noviembre de 2013 en Medellín Colombia, en la que participaron 28 delegaciones de toda América, se priorizaron los siguientes temas:
Grupo de Trabajo 1:
Diálogo social para la estabilidad laboral, a partir de la libertad sindical, la negociación colectiva y las empresas sostenibles con trabajo decente.
Formalización de la economía informal, enfrentar el empleo precario y ampliar la protección social
Estrategias articuladas para mejorar la inserción al mercado de trabajo
Equidad, erradicación de la discriminación y la desigualdad social
Grupo de Trabajo 2:
Salud y Seguridad Ocupacional con énfasis en sectores de alto riesgo
Cumplimiento de la legislación laboral, vigencia efectiva de los Principios y Derechos Fundamentales de Trabajo y fortalecimiento de la inspección del trabajo
Estrategias para la prevención y erradicación del Trabajo Infantil, especialmente en sus peores formas
Cooperación internacional en materia laboral
Uno de los objetivos propuestos que fue liderado por Colombia es la realización de un Estudio sobre convenios bilaterales y multilaterales de seguridad social, con el objeto de avanzar en la propuesta la celebración de un convenio multilateral del ámbito americano, que busca definir las reglas mínimas para asegurar la cobertura en pensiones y en protección a la vejez para quienes se trasladen entre los Estados de América, asegurando esquemas que permitan la portabilidad de derechos y la definición de las responsabilidades de las autoridades y operadores. Este estudio se realizará con cooperación de la CISS, Rial y OEA.
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